«Andare al lavoro con mamma e papà! Per una giornata il desiderio di molti bambini di andare a scoprire dove lavorano i propri genitori è stato realizzato da Callipo. Le porte di Callipo Conserve Alimentari si sono aperte per accogliere i figli dei dipendenti che hanno visitato gli uffici e i reparti produttivi in cui lavorano mamma o papà, condividendo una bella esperienza e contaminando di entusiasmo tutta l’azienda. L’iniziativa rientra all’interno della XXV edizione di “Bimbi in ufficio”, il family day delle aziende promosso da Il Corriere della Sera/L’Economia». È quanto si legge in un comunicato stampa dell’azienda conserviera. «Una giornata all’insegna della “Sana alimentazione e dello sport” – prosegue la nota -, due settori in cui l’azienda è attiva non soltanto con la Giacinto Callipo Conserve Alimentari e la Volley Tonno Callipo Calabria, ma che rappresentano un impegno concreto attraverso progetti educativi con le scuole per sensibilizzare i ragazzi sull’importanza di una corretta alimentazione e dello sport inteso come condivisione, spirito di gruppo e “sportività”».
La visita in azienda per i piccoli ospiti è iniziata con «una colazione speciale a base di pane, confetture e miele prodotti dall’azienda, una carica genuina di energia prima dei laboratori didattici sulla piramide alimentare e numerosi giochi a tema a cura della nutrizionista Antonella Tropea, per imparare in modo divertente a riconoscere i cibi più sani. A seguire l’intervento della psicoterapeutica Antonella Giurgola che ha spiegato agli adulti come riconoscere e trattare i disturbi alimentari. Spazio anche allo sport con circuiti allestiti e numerosi giochi di attività motoria, curati dallo staff tecnico della Volley Tonno Callipo Calabria, la squadra di pallavolo maschile che disputa il campionato di Superlega. L’iniziativa Bimbi in ufficio – si legge in conclusione – rispecchia l’attenzione riservata alle maestranze dall’azienda calabrese, da cinque generazioni, attraverso numerose iniziative per garantire qualità del lavoro, benessere, serenità per i propri dipendenti e per le loro famiglie».